





做好食堂托管關鍵要素
產(chǎn)品質(zhì)量,客源是餐飲的衣食父母,如何讓客人對餐飲有良好的印象,并且能保持這種良好的印象,是關系到企業(yè)的生存和發(fā)展的關鍵,因為廣告的效應是不可忽視的,但是產(chǎn)品質(zhì)量效應對餐飲經(jīng)營更是十分重要,餐飲在經(jīng)營的過程中必須十分重視產(chǎn)品質(zhì)量的威力。我們都要知道“一言可以興邦,也可以喪幫”,如果食堂承包的產(chǎn)品質(zhì)量在消費者的口中是好的,那企業(yè)的宣傳就會被一傳十、十傳百,有了名氣,食堂托管的效益就會如日沖天,就會給企業(yè)帶來勃勃生機。

食堂托管帶來好處
責任風險,食堂風險主要是指:餐飲安全和餐飲質(zhì)量。如果出現(xiàn)事件,將對一個企業(yè)造成致命的打擊。避免食品安全事故,需要專業(yè)的食品安全管理人員,必須具備《食品安全管理員培訓考核合格證》證書。對廚務人員要經(jīng)過嚴格培訓,規(guī)范操作,每天的監(jiān)督檢查要落實到位。同時,食堂承包商會投保100萬以上的公共衛(wèi)生險,預防發(fā)生任何安全事故,食堂承包商都是事件的主體負責人,從而為企業(yè)規(guī)避了風險。
食堂外包改變了企業(yè)和員工之間的關系,煩惱之事就變得簡單明了。企業(yè)與就餐員工同一立場,并對食堂監(jiān)督到位;如此在餐飲方面,既可避免工廠企業(yè)與員工直接對撞而造成矛盾,又可毫無顧忌的監(jiān)視食堂運作,安徽食堂托管,針對菜肴出品質(zhì)量,并作出相應的警告與處罰。相對于企業(yè)的自營食堂,企業(yè)食堂托管,此項足以讓企業(yè)在食堂餐飲方面更省錢!
食堂托管的好處
勞資矛盾轉(zhuǎn)移
員工的情緒極易在食堂爆發(fā),如飯菜分配不公、或飯菜有異物、或被批評借題發(fā)揮等等,若是處理不當矛頭就直接針對企業(yè),無形中加大了管理成本。
專業(yè)服務周到
餐飲是服務性行業(yè),食堂經(jīng)營也不例外。 客戶自營食堂時,單位食堂托管,廚房員工與生產(chǎn)員工均屬企業(yè)同事,無所謂誰服務誰,服務意識更無從談起。使得員工用餐就小心翼翼生怕得罪食堂人員。這樣不利于工廠企業(yè)留住員工,易不利于招工。

